+7 (499) 653-60-72 Доб. 448Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 773Санкт-Петербург и область

Должностная инструкция бухгалтера бюджетного учреждения культуры

Экономист по труду и заработной плате Скачать Методические рекомендации по ведению претензионной и исковой работы в рамках исполнения контрактов. Многие ИП ведут бухучет по упрощенной системе и справляются с ним без привлечения бухгалтера. Юрлица обязательно имеют в штате данного специалиста или целый специализированный отдел. Особенности профессии Главный бухгалтер — это руководящее должностное лицо организации.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Журавское сельское поселение Кореновского района

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Должностные инструкции - Елена А. Пономарева

Система профстандартов в учреждении. Семинары и вебинары Аюдар Инфо Ведение бухгалтерского бюджетного учета в соответствии с требованиями федеральных стандартов 07 сентября - 14 сентября г.

Оно должно проходить поэтапно по плану, разработанному учреждением, и завершиться в году [1]. Официальных методичек по внедрению системы профстандартов пока нет, поэтому руководителям учреждений приходится выступать в роли первопроходцев.

В прошлом номере мы рассказали, как сформировать комиссию, составить план перехода. Сейчас поговорим о работе со списком профстандартов, подлежащих применению, и ознакомимся с особенностями процедуры внесения изменений в ЛНА учреждения.

Список профстандартов, подлежащих применению, зависит от кадрового состава организации, предусмотренного ее штатным расписанием. Список формируется на основании федеральных законов, актов Президента РФ, Правительства РФ, федеральных органов исполнительной власти, в которых установлены требования к квалификации, необходимой работнику для выполнения определенной трудовой функции например, медицинские, педагогические и другие работники.

Если трудовая функция требует квалификации, надо искать профстандарт, в который она входит. Дело непростое. Также в списке должны быть отражены виды профессиональной деятельности, выполняемые на рабочих местах с вредными или опасными условиями труда по результатам аттестации рабочих мест или спецоценки условий труда, или если эти места включены в Список вредных условий труда [2].

Например, рабочее место художника декоративной росписи по металлу признано местом с вредными условиями труда и включено в Список вредных условий труда, а человеку, выполняющему работу по профессии художника на указанном рабочем месте, установлены соответствующие льготы дополнительный отпуск, сокращенный рабочий день, повышение тарифной ставки в связи с вредными условиями труда.

Если в организации трудится такой специалист, вносим данный профстандарт в список, поскольку он подлежит применению. Когда коллективный договор, заключенный в учреждении, предусматривает применение всех профстандартов, отражающих виды деятельности учреждения согласно его уставу, в список включаются все профстандарты, содержащие соответствующие виды деятельности.

Но следует помнить, что в списке должны быть профстандарты, утвержденные для различных категорий персонала, а не только для основных в школе, например, не только профстандарты для педагогических работников, но и для бухгалтеров, кадровиков.

Также советуем обратить внимание на дату начала действия профстандарта, поскольку даты выхода утверждающего приказа и начала действия, как правило, не совпадают. Некоторые профстандарты уже недействительны, что тоже надо иметь в виду. Формирование списка профстандартов для организации проходит в несколько этапов.

Составляется список профстандартов, которые могут быть использованы учреждением. Здесь не только хранятся все разработанные профессиональные нормативы, но есть и функции, которые могут помочь в выборе нужных профстандартов. После составления списка подходящих профстандартов следует соотнести функции, указанные в них, с функциями, которые выполняют работники учреждения, — это должностные обязанности по штатному расписанию.

Обратите внимание, что на данном этапе важнее не название самих профстандартов и должностей, а именно анализ трудовых функций, выполняемых работниками. Или, допустим, в штатном расписании имеется должность директора ресторана.

С каким профстандартом ее соотнести? Трудовые функции работника, выполняющего обязанности по разным должностям, могут быть включены в разные профстандарты, что тоже надо учитывать.

Например, секретарь может заниматься поиском персонала. Список довольно значительный, и трудовые функции расположены, по уровням квалификации, а внутри них — в алфавитном порядке. Правда, на момент написания статьи поисковик не очень хорошо работал — выдавал только список трудовых функций по уровню квалификации.

Но будем надеяться, что это временные издержки внедрения сервиса. Поскольку внедрение системы профстандартов комплексное, то есть затрагивает практически все области деятельности учреждения, оно не может не отразиться в ЛНА и других документах. Алгоритм внесения таких изменений каждый работодатель разрабатывает самостоятельно с учетом особенностей своей организации.

Но общие этапы этой работы все же существуют, и об их особенностях сейчас расскажем. Анализ наименований должностей и должностных инструкций на соответствие профстандартам. В каждом профстандарте указаны названия должностей, которые он охватывает. Должностные инструкции тоже зачастую не совпадают.

В каждом профстандарте они полностью перечислены. Но не всегда работник выполняет именно все функции, включенные в официальный документ.

А при совместительстве, например, он может работать по другому профстандарту. Это надо работодателю тоже проанализировать. И названия должностей, и трудовые обязанности — все они отражены в ЛНА и других документах организации. При внедрении системы профстандартов названия должностей и трудовые функции необходимо привести в соответствие нормам.

После того как профстандарты, с учетом положений которых формируется штатное расписание или вносятся в него изменения, выбраны, можно составить таблицу, отражающую cвязь должностей профессий , предусмотренных штатным расписанием, и профстандартов. Она пригодится для дальнейшей работы например, корректировки штатного расписания.

В выбранных профстандартах следует провести анализ функциональной карты вида профессиональной деятельности. Это разд. В учреждении трудится начинающий стоматолог, которому организационно-управленческую деятельность доверить пока рано.

В таблице следует прописывать только те трудовые функции, которые выполняет конкретный работник, занимающий конкретную должность.

Наименование должности профессии в соответствии со штатным расписанием Наименование выбранного профстандарта Название должности, как она указана в профстандарте Перечень трудовых функций работника по данному профстандарту Перечень трудовых функций работника по должностной инструкции.

Общие положения 1. Название учреждения 1.

Муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений культуры города Кирова" далее - Учреждение -учреждение культуры, созданное собственником для организации ведения бюджетного бухгалтерского учета, исполнения бюджетных смет, планов финансово-хозяйственной деятельности, осуществления правового обслуживания деятельности муниципальных учреждений культуры города Кирова, заключивших с Учреждением соответствующий договор о взаимоотношениях. Учреждение осуществляет свою деятельность в соответствии с Конституцией Российской Федерации , Гражданским кодексом Российской Федерации , Бюджетным кодексом Российской Федерации , Налоговым кодексом Российской Федерации , Трудовым кодексом Российской Федерации , Федеральным законом от Полное наименование Учреждения - муниципальное бюджетное учреждение "Централизованная бухгалтерия муниципальных учреждений культуры города Кирова". Юридический адрес Учреждения: Российская Федерация, , город Киров, ул. Карла Либкнехта, д.

Должностная инструкция бухгалтера

С целью реализации указанной функции работодателя на предприятиях разрабатываются и утверждаются должностные инструкции. Должностная инструкция — это организационно-правовой документ, в котором устанавливаются основные задачи, обязанности, права и ответственность должностных лиц предприятия в процессе осуществления ими своей деятельности. Должностные инструкции четко обозначают требования к определенным должностным лицам, обеспечивают рациональное распределение обязанностей между работниками, делают возможной объективную оценку деятельности работника, являются нормативной основой для применения к ним мер воздействия. Требования должностных инструкций учитываются при подборе кадров приеме на работу , переводе на другую работу, аттестации работников и привлечении их к дисциплинарной ответственности в случае невыполнения или ненадлежащего выполнения обязанностей, нарушения правил внутреннего трудового распорядка и т.

Должностные инструкции главного бухгалтера бюджетного учреждения

Система профстандартов в учреждении. Семинары и вебинары Аюдар Инфо Ведение бухгалтерского бюджетного учета в соответствии с требованиями федеральных стандартов 07 сентября - 14 сентября г. Оно должно проходить поэтапно по плану, разработанному учреждением, и завершиться в году [1]. Официальных методичек по внедрению системы профстандартов пока нет, поэтому руководителям учреждений приходится выступать в роли первопроходцев. В прошлом номере мы рассказали, как сформировать комиссию, составить план перехода. Сейчас поговорим о работе со списком профстандартов, подлежащих применению, и ознакомимся с особенностями процедуры внесения изменений в ЛНА учреждения.

Обосновывать: принятые бюджетным учреждением решения при проведении внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок; принятые бюджетным учреждением решения при проведении внутреннего контроля, внутреннего и внешнего аудита, ревизий, налоговых и иных проверок; доведение плановых показателей до непосредственных исполнителей; передачу документов по бюджетированию и управлению денежными потоками в архив бюджетного учреждения в установленные сроки. Формировать: в соответствии с установленными правилами числовые показатели в отчетах, входящих в состав бухгалтерской финансовой отчетности, при централизованном и децентрализованном ведении бухгалтерского учета; аналитические отчеты и представлять их заинтересованным пользователям; обоснованные выводы по результатам информации, полученной в процессе проведения финансового анализа бюджетного учреждения; структуру бюджетов денежных средств, а также перспективных, текущих и оперативных финансовых планов; эффективный набор инструментов налогового планирования налоговые льготы, формы договорных взаимоотношений, цены сделок, ставки налогообложения, объекты налогообложения, социальные налоговые режимы ; справочники типовых сделок и фактов хозяйственной жизни бюджетного учреждения в соответствии с его деятельностью, осуществлять контроль их соблюдения.

Должностные обязанности главного бухгалтера Главный бухгалтер выполняет следующие должностные обязанности: 2. Организует работу по постановке и ведению бухгалтерского учета компании в целях получения заинтересованными внутренними и внешними пользователями полной и достоверной информации о ее финансово-хозяйственной деятельности и финансовом положении. Формирует в соответствии с законодательством о бухгалтерском учете учетную политику исходя из специфики условий хозяйствования, структуры, размеров, отраслевой принадлежности и других особенностей деятельности компании, позволяющую своевременно получать информацию для планирования, анализа, контроля, оценки финансового положения и результатов деятельности компании. Возглавляет работу: по подготовке и утверждению рабочего плана счетов бухгалтерского учета, содержащего синтетические и аналитические счета, форм первичных учетных документов, применяемых для оформления хозяйственных операций, форм внутренней бухгалтерской отчетности; по обеспечению порядка проведения инвентаризации и оценки имущества и обязательств, документальному подтверждению их наличия, состояния и оценки; по организации системы внутреннего контроля за правильностью оформления хозяйственных операций, соблюдением порядка документооборота, технологии обработки учетной информации и ее защиты от несанкционированного доступа. Руководит формированием информационной системы бухгалтерского учета и отчетности в соответствии с требованиями бухгалтерского, налогового, статистического и управленческого учета, обеспечивает предоставление необходимой бухгалтерской информации внутренним и внешним пользователям. Организует работу по ведению регистров бухгалтерского учета на основе применения современных информационных технологий, прогрессивных форм и методов учета и контроля, исполнению смет расходов, учету имущества, обязательств, основных средств, материально-производственных запасов, денежных средств, финансовых, расчетных и кредитных операций, издержек производства и обращения, продажи продукции, выполнения работ услуг , финансовых результатов деятельности организации. Обеспечивает своевременное и точное отражение на счетах бухгалтерского учета хозяйственных операций, движения активов, формирования доходов и расходов, выполнения обязательств. Обеспечивает контроль за соблюдением порядка оформления первичных учетных документов. Организует информационное обеспечение управленческого учета, учет затрат на производство, составление калькуляций себестоимости продукции работ, услуг , учет по центрам ответственности и сегментам деятельности, формирование внутренней управленческой отчетности. Обеспечивает: своевременное перечисление налогов и сборов в федеральный, региональный и местный бюджеты, страховых взносов в государственные внебюджетные социальные фонды, платежей в кредитные организации, средств на финансирование капитальных вложений, погашение задолженностей по ссудам; контроль за расходованием фонда оплаты труда, организацией и правильностью расчетов по оплате труда работников, проведением инвентаризаций, порядком ведения бухгалтерского учета, отчетности, а также проведением документальных ревизий в подразделениях организации.

Бухгалтер: должностная инструкция

Шишкина г. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ Настоящая должностная инструкция определяет должностные обязанности, права и ответственность главного бухгалтера образовательного учреждения Главный бухгалтер назначается на должность и освобождается от должности в установленным действующим трудовым законодательством порядке приказом директора Главный бухгалтер подчиняется непосредственно директору образовательного учреждения На должность главного бухгалтера назначается лицо, имеющее высшее профессиональное экономическое образование и стаж финансово-хозяйственной работы, в том числе на руководящих должностях, не менее 5 лет Главный бухгалтер должен знать: - Законодательство о бухгалтерском учете. В случае разногласий между директором и главным бухгалтером по осуществлению отдельных хозяйственных операций документы по ним могут быть приняты к исполнению с письменного распоряжения директора учреждения, который несет всю полноту ответственности за последствия осуществления таких операций.

Бухгалтеру-экономисту в школе также необходимо уметь: осуществлять рыночные исследования в отношении отдельных позиций в учреждении; производить исследование рациональности системы заработной платы и поощрения трудовой деятельности, и совершенствовать эту систему; создавать проекты локальных правовых актов в пределах собственной компетенции, в частности, регулирующие вопросы заработной платы на предприятии и поощрение трудовой деятельности; предвидеть и инициировать перемены в оплате труда, а также в соответствующем фонде; вырабатывать программы, алгоритмы и методики по калькуляции заработной платы и заниматься её расчётом. Также установлено, что бухгалтер-экономист, который нанимается в учреждение школьного образования, обязан иметь навыки опытного пользователя по владению персональным компьютером.

Ответственность экономиста Главный экономист лпу Профессионально важные качества:. Должностные обязанности На экономиста учреждения здравоохранения возлагаются следующие должностные обязанности: 2. Работа по экономическому обеспечению деятельности учреждения здравоохранения. Подготовка данных для составления проектов хозяйственно- финансовой деятельности учреждения здравоохранения. Подготовка необходимой отчетности в установленные сроки. Выполняет расчеты себестоимости медицинских услуг. Выполняет расчеты по необходимым материальным, трудовым и финансовым затратам. Ведет учет экономических показателей результатов деятельности учреждения здравоохранения и его структурных подразделений. Внимание Если даже не все ставки в течение года будут заняты, то сформированную экономию в конце года можно использовать на выплату премии. Так делается почти в в каждом ЛПУ.

Различается и план счетов бухгалтерского баланса, используемый в проводках, Должностные обязанности экономиста бюджетного учреждения бюджетного учреждения образования, здравоохранения или культуры могут.

Должностная инструкция главного бухгалтера - образец 2018-2019

Каждая инструкция содержит не менее 6 разделов и размещается в отдельном файле, оформленном в соответствии с требованиями ГОСТ Р 7. Обновление: Посмотреть пакет 1. Общие положения 1. Настоящая должностная инструкция главного бухгалтера ДОУ разработана на основе Профессионального стандарта: N н ; в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации и другими нормативными актами, регулирующими трудовые отношения между работником и работодателем. Данная должностная инструкция главного бухгалтера ДОУ устанавливает функциональные обязанности, права и ответственность сотрудника, занимающего в дошкольном образовательном учреждении должность главного бухгалтера.

Федеральное бюджетное учреждение

Экономист на рабочем месте Кроме того, существует несколько категорий для работников этого типа: первая категория; вторая категория; ведущий специалист. Для того чтобы претендовать на получение второй категории следует получить высшее экономическое образование и проработать на соответствующей должности больше трех лет. Проведение финансово-экономического анализа, учет и оптимизация хозяйственной и экономической деятельности. Ведение переписки с вышестоящей организацией, администрацией, финансовым органом. Формирование структуры цены, определение цен на предоставление услуг. Оформление материалов для заключения договоров, осуществление контроля за сроками выполнения договорных обязательств. Осуществление контроля за исполнением обязательств по договорам, формирование актов выполненных работ. Организация и проведения закупок в соответствии с Федеральным законом от Подготовка периодической отчетности в установленные сроки.

Должностная инструкция экономиста бюджетного учреждения

Общие положения 1. Данный документ регулирует перечень должностных функций, задач, обязанностей, которые должен выполнять водитель организации, а также его права, ответственность, условия работы и прочие параметры. Прием на работу и увольнение происходит в порядке, прописанном внутренними правилами организации и при обязательном наличии соотвествующего приказа со стороны руководства.

Должностная инструкция главного бухгалтера бюджетного учреждения

Прежде чем нырнете в примеры должностных инструкций, хотелось бы сказать пару слов. Должностная инструкция очень интересный документ. Простенько и со вкусом. Но на самом деле это только так кажется, что все просто.

Система профстандартов в учреждении.

Должностная инструкция ведущего бухгалтера пример Одной из самых важных и значимых должностей на предприятии является бухгалтер. Именно он отвечает за все финансы и подсчеты. Считается, что только с хорошим бухгалтером предприятие может стать успешным.

Должностная инструкция главный бухгалтер бюджетного учреждения

Профессиональный стандарт для бухгалтера Ведущий бухгалтер ЕТКС Ведущий бухгалтер — это должность, относящаяся к категории специалистов, а потому требования по ней содержатся не в справочнике ЕТКС, а в специальном справочнике ЕКС Единый квалификационный справочник для руководителей, ведущих специалистов и рядовых специалистов. Как правило, к ним относятся такие моменты: ведение бухгалтерского учета по различным участкам — основным средствам, нематериальным активам, ТМЦ, обязательствам и имуществу, расходам на производство, заработным платам, продажам продукции или услуг, взаиморасчетам с поставщиками и подрядчиками, покупателями и заказчиками и др.

Комментарии 13
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. latmadam

    3. А теперь ключевой вопрос

  2. Клавдия

    Жду с нетерпением следующего видео

  3. headsnawavi

    Их семби должны быть изгоями, это жестко но это серьещныф стопор для будущих пыток

  4. bestvirepin

    Благодарю, Тарас! Вас также с наступающим Новым Годом, всех благ!)

  5. Анфиса

    Простое повторение написанного в законах, минус.

  6. mahtmulra

    Рано,или поздно растаможка будет 500-1000,как Молдове,Белоруссии.Выборы пройдут и по любому поменяют,не таможте,вы спонсируете выборы уродам.Все будет гуд.

  7. bednegelo

    У меня все машины зарегистрированы на меня, и заезжали так же)

  8. Борис

    Та обдирають як липку послєдню.шакали коли вони наїдяться вже.шо ще не всі вілли скупили за бугром?

  9. Ефим

    Закон странный, народ перейдет на наличку и биткойны вот и все, я уже представляю как это будет, получил з\п идешь в банкомат и все снимаешь.

  10. tersdhenam

    Дмитрий Бурлачков (изменено)Всё это в хую дыра!

  11. Клавдий

    По слухам так.

  12. Капитон

    Собаки постоянно бегают по улице, часто нападают на людей и машины. Их дома возле останвки автобуса, которой пользуется достаточно много людей.

  13. Надежда

    Раньше была тема оформлять автомобиль как ничейный. Когда стоянка продавала машины должников. Давалось объявление ищу владельца автомобиля, и в случае необъявления владельца на машину оформлялись документы как на найденную ничейную. Второй вариант отдать машину в полицию и приобрести её как конфискат. Третий вариант оформить машину как самоделку. Типа сам собрал из серийных запчастей.

© 2018 sylvietalonblog.com